校领导为取得优异成绩的学生祝贺。

    杜金阳接受采访。

　 　文/图全媒体记者高琳琳
　　这是一片放飞梦想的天空，这是一方充满活力的热土，这是一座如诗如画的圣园，这里缔造了基础教育从优秀走向卓越的不朽传奇……
　　多年来，驻马店市第一高级中学坚守使命，高考成绩在驻马店市一直名列前茅，近几年成绩更为突出，为国家培养和输送了大批优秀人才。2018年，驻马店市第一高级中学实现应届生高考成绩“双增长”，张清凡同学夺得市区文科第一名。2019年，驻马店市第一高级中学实现应届生高考成绩“双增长”，刘思思同学夺得全市文科第一名。2020年驻马店市第一高级中学实现高考成绩“双增长”，杜金阳同学以669分夺得全市文科第一名、全省第14名；吴思琪同学以706分夺得全市理科第一名、全省第55名；温志豪同学以649分夺得全市文科第三名；李明睿同学以690分成绩位居全市理科前列；杜振乾、胡志爽同学已通过空军飞行员定检，高考成绩全部超过一本线。
　　这是一所沐浴阳光、备受各级领导关爱的学校。2017年9月10日，第33次教师座谈会在驻马店市第一高级中学召开，驿城区委、区政府、区人大、区政协四大班子领导莅临该校，慰问耕耘在一线的教职工，向老师们致以节日的祝福和诚挚的问候。
　　2019年8月16日，市委书记陈星莅临驻马店市第一高级中学，调研并指导工作，对该校近两年高考成绩尤其是培优成绩给予充分肯定。2019年8月21日，市长朱是西莅临驻马店市第一高级中学调研并指导工作，就该校校史、近几年高考情况、教师队伍及新校区建设等情况进行深入详细了解。2020年2月29日，副市长冯玉梅及市教育局主要负责同志深入驻马店市第一高级中学，就学校疫情防控和开学准备情况进行调研。2020年4月6日，驿城区委书记毕启民深入驻马店市第一高级中学西校区，检查指导学校疫情防控和高三复学准备等工作。
　　辉煌成绩的背后，又有着怎样的故事？让我们一起走进驻马店市第一高级中学，来探寻这所学校多年来取得如此巨大成就的奥秘所在。
  　 群雁高飞看头雁 “校长工程”结硕果
　　这里，每一寸土地都孕育着花开的梦想；这里，每一间教室都荡漾着智慧的芬芳；这里，每一页日历都珍藏着成长的辉煌；这里，每一个学生都尽情释放自己的潜能和天赋；这里，是莘莘学子潜心学习、全面发展和自由成长的沃土。
　　一位好校长，能带出一所好学校。蒋文林自2017年担任市一高校长以来，厘清一高中兴思路，充分调动班子成员的积极性和主动性，不断提升原有班子成员的思想力、执行力、凝聚力和战斗力。“校长工程”团队带领一高教师直面生源差的现实，在困境中奋起，在逆境中赶超。“校长工程”团队包括校长蒋文林，副校长丁晓明、肖治红、陈洪彦，科研处主任吴富安等成员，领导班子精准定位，理性引领，实现了市一高三年跨越式发展目标：从2018年市区文科第一名，到2019年全市文科第一名，再到2020年全市文理双双第一名、清华北大双开花，一年一个台阶的强劲飞跃态势，为蒸蒸日上的市一高打开了良性发展的新局面。
　　重团队建设。以年级主任朱穆峰为代表的年级组成员示范引领，充分发挥业务骨干的引领作用，凝心聚力，带领老师们为完成教学目标而努力，让各班级之间形成竞争合作的良性局面。重班级建设。年级对各个层次的班级进行全方位管理，对学生进行理想信念和励志教育。重教学和教研。备课组每周坚持集体备课，要求准备完整的教案和练案，明确课堂教学目标，深刻研讨课堂内容；二次备课，一师一教案，教师根据所教班级的实际情况，整理教学内容，体现教学特色。重考试分析。坚持周考、月考和定期联考，并逐一详细深刻分析。同时和名校学生比较，找出差距和不足，明确指导方向，切实提高教学质量。
　 　困难面前带头上 严抓细管出佳绩
　　一切为了学生，为了学生一切。2017年以来，为取得新成绩，迈上新台阶，在新一届领导班子的带领下，市一高扎实推进教育教学改革，为学生终身卓越发展与幸福人生奠定基础。
　　班子成员下沉。长期以来，市一高一直坚持年级主任负责制，该制度在教育教学发展上起到了重要的作用，功不可没。随着教学改革的发展，其中执行力疲软、缺乏监督等一系列弊端也显现出来。为扭转这一局面，学校决定，业务口班子明确分工，主要成员下沉年级，加强对年级的管理和监督。该措施进一步促进了年级教学管理工作，同时提高了学校业务口班子成员的管理能力。
　　实施教师聘任制。为全面贯彻党的教育方针，全面提高教育质量，积极深化学校内部管理体制改革，充分调动教职工工作的积极性、主动性和创造性，达到教育资源的合理配置，市一高实施教师聘任制。聘任制遵循五大原则，即双向选择、“三定”（定编、定岗、定责）、择优竞争、客观公正、能者多劳原则，与受聘教师根据岗位责任制签订责任书，提高了办学效率，增强了办学活力。
　　建设六个团队。市一高持续做好“课型研究团队”“新高考模式研究团队”“信息技术与课堂教学融合研究团队”“教学资源库建设团队”“高招政策研究团队”和“招生工作团队”六个团队建设，构建起一高教育教学总体框架。
　　突出四个课型。市一高持续加强对“新授课”“单元总结课”“复习课”和“评讲课”四个课型的深入探究。
　　实施导学案制。高一、高二年级全面实行导学案教学，经过组织教师多次外出学习、邀请专家来校讲座及半年来的教学实践，导学案模式已基本形成，成绩显现。
　　强化培优团队。市一高现有特级教师5名，国家级骨干教师7名，国家级金牌学科竞赛教练7名，省级名师5名，省级骨干教师67名，国家、省级优质课一等奖获得者、省“教学标兵”36名，强有力的教师团队为培优工作提供了师资保障。
　　构建智慧课堂教学模式。为不断深化新课程改革和课堂教学改革，市一高深入推进信息化战略，积极构建智慧课堂教学模式。用智慧引领教师专业成长，依托信息技术使课堂教学焕发生机，学生现代化学习条件显著提升。
　　打造品牌班级。市一高珍珠班自2008年起，至今已开办12届，招收家庭困难、成绩优秀的学生544人，累计接受基金会资助金355万元。在现已毕业的424名珍珠生中，92%的同学升入一本，其中王茂林同学被北京大学录取，黄佳、王军伟、杨杰等多名同学被浙江大学、复旦大学、中国人民大学、武汉大学等名校录取。珍珠生在市一高不仅增长了学识，而且磨砺健全了品格。教书更重育人的教育初心，以及市一高全体教师12年的倾力付出，共同打造了珍珠班这个一高名片、教育品牌。
　　成绩是过去的。在快速上升的同时，校长蒋文林及领导班子冷静思考发展中的不足、成长中的脆弱、上升中的短板，决定卧薪尝胆，苦干实干，精细管理再奏凯歌，励精图治重发展。
　　金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的夸奖。如今，市一高全体师生正满怀感恩，主动对接，主动作为，借力跨越，为把学校打造成“省内一流、豫南名校”的宏伟目标而努力奋斗！
　　有一种魅力叫理念构筑精致,有一种教育叫用心造就品质。市一高正在以其独特的教育教学理念，放射着绚丽的光彩。市一高人正在默默践行着他们的“全心全意办人民满意教育”的誓言，追逐着他们的梦想，孕育着学校新的腾飞。