本报讯（通讯员 毛红爽）近日，市人社局仲裁科科长麻百成、驿城区人社局分管仲裁院副局长张明宇来到橡林街道，就劳动争议调解工作进行督导检查。
　　麻百成一行3人查看了办事处劳动争议调解室和宣传版面，听取了办事处相关负责人关于劳动争议调解工作的汇报。劳动调解工作是联系群众的“纽带”。橡林街道各级领导高度重视，对劳动争议调解工作进行网格化管理，开展社区联动，办事处专职人员协调，社区书记任调解员。
　　在工作中，橡林街道重视工作方法，建立工作台账。对前来咨询的人员档案进行分类整理，做到“三有”：有联系方式，有调解经过，有调节进度。制度上墙。按照市、区仲裁院的要求，制订了调解制度和调解须知，明确了工作职责、工作流程及调解员的工作行为规范，要求专人负责，专人整理，专人跟踪。建立调解咨询室，保障前来咨询人员的隐私。市、区仲裁院对橡林街道的工作给予充分肯定。