发布日期:2021年01月21日
战练结合 以练促战
——市公安局交通管理支队开展实战大练兵纪实
活动现场。文/图全媒体记者 倪迎娟
按照省公安厅和市公安局全警实战大练兵部署要求，市公安局交通管理支队党委立足抓重点、补短板、强弱项，注重问题导向和基层需求，突出“战练结合、战练融合、以练促战、以战验练”实战实用实效，扎实开展全警实战大练兵，苦练新时代依法履职素质本领，着力提升全市公安交管部门维护道路安全畅通、服务经济社会发展和保障民生的能力水平。强化责任部署 细化目标任务
为深入开展全市交警系统全警大练兵活动，打造驻马店公安交管精兵，达到战训结合、以练促战的目标，市公安局交通管理支队成立以支队长任组长，政委任副组长、支队班子其他成员为成员的全市交警系统实战大练兵领导小组，认真贯彻落实上级关于实战大练兵的部署要求，细化实施方案和实施计划，结合岗位职责分工，明确目标任务、创新练兵模式、注重练兵实效，采取循序渐进、区分层次的方式，分阶段开展交警系统全警大练兵活动。
多项措施并举 健全练兵机制
通过大队推荐、基层自荐、工作发现等途径，按照岗位分类，以警务技能战术、执法执勤规范、执勤执法安全防护、车辆和驾驶人管理、交通事故预防和处理、大型活动交通安保、舆情引导、交通监控指挥、信息化应用等为基础，建立覆盖交通管理各个岗位的兼职教官团队，适时组织教官培训，并建立选派送教、管理考核等工作机制。
针对基层一线的重点岗位和关键环节，以及执法管理难点问题，组织力量编写实战大练兵操作课程。同时，开展“精品课程”征集活动，评选贴近一线实战、符合基层需求的优秀教材。
采取“走出去、请进来”的方式，邀请兄弟单位教官到大讲堂、专项培训班授课；组织单位业务骨干和兼职教官到实战大练兵示范单位观摩学习，增进彼此间沟通协作。
采取网校随机抽考、实地比武竞赛等方式检验各单位大中队领导干部的练兵成效。同时，固化交警大队领导干部素质提升行动的工作机制和经验做法，促使领导干部以更高要求、更严标准，带头参训、勇做标杆，充分发挥“排头兵”“领头雁”作用。
深化网上培训 强化实战实效
依托交警网校平台，对全市交警规范执法和安全防护进行网上培训。通过培训不断提升一线民警、辅警的执法执勤素质和一线交警现场评估、自我防护和应急处置能力，最大限度预防和减少民警辅警伤亡事故发生；通过举办交警系统“在线学考”主题培训，切实提升大、中队领导干部和基层民警公路应急管理能力水平；通过视频会议系统举办了《全市交警系统规范执法暨安全防护视频培训班》。
立足本职岗位 加强实战练兵
依托市公安局开展的“晨练夜学”活动，在每周一早晨组织120余名民警进行晨跑、队列、警容警姿、交通指挥手势等项目训练，每周二晚组织交警进行政治理论和法律知识学习。同时，采取集中培训和分组练习相结合的方式，从单个动作入手，严抓细节，由分解到连贯，规范每一个动作，确保练兵实效。
在去年11月9日和今年1月11日市局组织的晨练会操比武中，交通管理支队方阵民警昂扬的精神状态、严谨的警容、整齐的队列动作、良好的警姿连续2次获得会操比武第一名的成绩，初步达到内强素质、外树形象的目标，全力助推公安交管工作再上新台阶。