本报讯（通讯员 李辉）日前，遂平县纪委监委会同县委组织部对今年拟提拔任职的26名领导干部进行统一“廉考”。
　　近年来，该县纪委监委将任前“廉考”作为提拔重用领导干部的“必修课”，考试内容涵盖近几年修订出台的宪法、监察法、纪律处分条例等，考试成绩达不到80分的视为不合格，一票否决，防止新提拔的党员干部因对党纪法规一知半解而触底线、踩红线。
　　该县纪委监委对拟提拔任用干部通过多维度考量、多层次设置，以科学、辩证的思维，精心选择测评指标，实行“口碑+实绩”“静态+动态”“量化+实访”互为补充的测评考核方式，在条件基础、多方结果、群众口碑、纵向变化、横向排名等方面进行分析研判，然后做出更客观更真实的廉政鉴定。
　　“通过廉政考试和考核，把好干部任前廉洁关，达到以考促学、以考促廉的目的。并倒逼领导干部认真学习廉政法规，使他们有压力、有动力，切身感受到廉洁自律的重要性，进一步筑牢政治纪律的思想防线。”该县纪委监委主要责任人表示。