市保安服务有限公司西平县分公司嫘祖海棠园保安分队在队长刘宏生的带领下，队员们以日夜坚守彰显履职忠诚，用暖心服务传递职业温度，凭借高尚品格树立行业标杆，书写着保安队伍形象作风建设的生动答卷。
　　嫘祖海棠园位于西平县城西部，占地3000亩，集品种展示、文化体验、科普研究、休闲观光于一体，每年一届的海棠文化旅游节吸引着八方游客，给安保工作带来了不小的挑战。
　　作为海棠园保安队的带头人，刘宏生始终以公司保安员守则为准率先垂范，早晚交接班和工作点评都亲力亲为，从未间断，对表现突出的队员及时表扬，对工作中存在疏漏的环节及时整改，打造了一支作风过硬的队伍。
　　结合海棠园面积广、植被茂密的实际情况，刘宏生带领队伍制订了科学高效的值班巡逻与防火防控方案：东大门作为主入口固定专人值守，其余人员分组实行白夜班轮换。白天，队员划分责任区域巡逻，对讲机实时联动，确保突发事件得以快速处置；夜晚，则针对园区广阔的面积，调整巡防力量，重点对偏僻林区、商户区域开展高密度巡查，不放过任何安全隐患。
　　针对园区植被茂密、防火任务重的特点，刘宏生更是下足了功夫。他深知海棠园的防火工作是安保的重中之重。结合园区的地形与植被分布，他因地制宜优化了防火巡防路线，牵头建立了防火包片责任制度，组织队员开展防火培训与应急演练，把防火责任落实到每一个人、每一片区域，取得了2024年火情个位数、2025年全年无火情的亮眼成绩。
　　2025年8月10日下午，保安员白运收巡逻到圆形广场时发现一名约5岁的小男孩独自哭泣，上前询问，原来是和父母走散了。他一边安抚孩子的情绪，一边通知全体队员联动寻找，同时告知附近游客留意寻找孩子的家长。最后，他们仅用了20多分钟，就帮孩子找到了家人。
　　2024年4月，队员殷富黑和王成才在巡逻时发现一对走失的姐弟。二人带着孩子在园区内逐片寻找，同时在工作群里发布信息，直到当晚9时才找到孩子的父母。2025年5月，聋哑人夏女士在园区走失，队员张建军、张运河仔细搜寻园区的各个角落，最终成功找到她，将其安全交给她的家人。
　　工作中，队员们还常常帮助游客找回遗失物品。作为队长，刘宏生始终和队员们一同坚守巡逻一线，身先士卒做好每一项服务工作。2025年11月22日，他在日常巡逻到商业街西段时听到一阵手机铃声，走近才发现是一部遗失的手机。他拿起手机接听了电话，原来是机主的朋友打来的。回到保安室后，他仔细核实了机主的信息，将这部价值4700元的手机归还给了失主。2025年8月，漯河的崔女士带着孩子在园区“萌宠小镇”游玩，不慎遗失了手包和手机，值班队员白运收立刻带着她去寻找，在管理人员的协助下，顺利找回了全部物品。
　　拾金不昧在海棠园保安队不是口号。几年来，队员捡到并归还失主的物品超过30件，有钥匙、水杯、手机、现金、证件等。每一次物归原主事件的背后，都是队员对职业操守的坚守。
　　面对不法行为，队员们毫不手软，用责任筑牢园区的安全防线。2024年9月，队员张建军、张运河巡逻时发现3名形迹可疑的少年，上前询问核实，发现他们正准备实施盗窃。张建军立刻向辖区派出所报案，为商户挽回了3000元的损失。同年10月，一名男子准备偷盗园区商户的桁架，队员立刻赶到现场，拦下该男子并及时报案，为商户挽回了2000多元的损失。
　　2025年4月的一天晚上，张运河驾驶巡逻车巡逻时发现4名未成年人在园区内长时间徘徊。凭借多年的安保经验，他立刻提高警惕，持续跟踪观察了半小时，发现4人准备撬动饮料展柜。他迅速联系附近商户形成合围，当场控制了3名未成年人，另一名未成年人也随后被抓获。事件处置过程中，张运河既严格固定证据，又配合园区结合未成年人的特点开展批评教育，促使他们深刻悔过。这4名未成年人家长来到园区后，张运河又给他们讲解了家庭教育的重要性，既维护了法律的威严，又体现了人文关怀。
　　在市保安服务有限公司形象作风建设活动的推动下，嫘祖海棠园保安分队始终牢记嘱托，以正规化建设标准和作风纪律整顿为抓手，不断提升队员业务素质与凝聚力、战斗力。该分队坚持常态化学习，对照先进典型找差距，针对工作问题及时整改，将“学有榜样、行有标尺、干有方向、追有目标”的要求融入日常，将榜样精神力量转化为履职尽责的实际行动。
　　无论是日常巡逻、应急处置，还是便民服务，队员们都以最高标准严格要求自己，用行动诠释保安人的责任与担当。凭借扎实的工作，该分队先后获评市保安服务有限公司西平县分公司2024年度、2025年度保安工作先进单位。
　　如今，队员们依然坚守在海棠园的各个角落，他们的身影穿梭在花海之间，守护着园区的平安，也温暖着每一位游客的旅途。在平凡的岗位上，他们用坚守书写着不平凡的故事，竭力为平安西平建设贡献力量。（冀学军）