发布日期:2020年10月12日
平舆县多措并举助力产业工人成长成才
本报讯（通讯员 郑俊豪）2020年初以来，平舆县产改小组在平舆县委、县政府的坚强领导下，多措并举助力产业工人成长成才。
实施职工素质提升，为产业工人成长成才提供平台。举办家政服务免费培训班4期，培训学员200人，着力提升职工技能。发动一线产业工人提升学历。开展防水工初、中、高三个等级职业技能鉴定，经鉴定合格后统一颁发国家职业资格证书，激发防水工申请职业技能鉴定的积极性。
建立职工书屋和劳模创新工作室，为产业工人成长成才提供场地，营造尊重知识、学习光荣的良好氛围。鼓励劳动模范、高技能人才创办创新工作室3个，签订师带徒协议58份，充分发挥劳模创新工作室集智创新、技能传承和示范带动作用。
开展线上线下技能竞赛，为产业工人成长成才提供舞台。疫情防控期间，通过政府网站、微信公众号积极动员职工参加“微信练技能、闯关赢话费”职工技能竞赛活动。
完善人才培养体系，为产业工人成长成才提供保障。鼓励企业建立“首席员工”制度，提高专业技能人才薪资、住房等待遇。2020年授予43名同志“平舆县五一劳动奖章”，其中产业工人15人。评选表彰“平舆工匠”13名、推荐“天中工匠”候选人3名，全部为一线产业工人。
实施职工素质提升，为产业工人成长成才提供平台。举办家政服务免费培训班4期，培训学员200人，着力提升职工技能。发动一线产业工人提升学历。开展防水工初、中、高三个等级职业技能鉴定，经鉴定合格后统一颁发国家职业资格证书，激发防水工申请职业技能鉴定的积极性。
建立职工书屋和劳模创新工作室，为产业工人成长成才提供场地，营造尊重知识、学习光荣的良好氛围。鼓励劳动模范、高技能人才创办创新工作室3个，签订师带徒协议58份，充分发挥劳模创新工作室集智创新、技能传承和示范带动作用。
开展线上线下技能竞赛，为产业工人成长成才提供舞台。疫情防控期间，通过政府网站、微信公众号积极动员职工参加“微信练技能、闯关赢话费”职工技能竞赛活动。
完善人才培养体系，为产业工人成长成才提供保障。鼓励企业建立“首席员工”制度，提高专业技能人才薪资、住房等待遇。2020年授予43名同志“平舆县五一劳动奖章”，其中产业工人15人。评选表彰“平舆工匠”13名、推荐“天中工匠”候选人3名，全部为一线产业工人。